Si è svolto il 30 settembre scorso un importante workshop organizzato da CordEnel (la rappresentanza sindacale dei dirigenti del Gruppo Enel) con la partecipazione di 250 dirigenti tra Roma e 18 sedi collegate,
di cui 3 all’estero. Interessanti focus su molti aspetti della normativa previdenziale, sulle proposte avanzate al Governo per la riforma di alcuni delicati aspetti del sistema e sulla necessità di introdurre anche per i dirigenti un sistema flessibile di pensionamento e una revisione del riscatto laurea.
L’iniziativa si inquadra in un programma più ampio di “incontri con i dirigenti” organizzati dal settembre 2014, dopo pochi mesi dall’insediamento dell’attuale Gruppo di coordinamento. Quello sulla previdenza è stato il quarto (con una partecipazione complessiva di 500 persone circa), mentre un quinto è stato già programmato per inizio 2016 e riguarderà il nuovo contratto dei dirigenti. …. Continua a leggere
